Dois processos seletivos para o interior inscrevem a partir desta segunda, com 1.155 vagas



Manaus – Dois processos seletivos com 1.155 vagas para o interior do Amazonas iniciam as inscrições nesta segunda-feira. As remunerações variam de R$ 937 a R$ 2.735, com exigências que vão do nível Fundamental Incompleto ao nível Superior. Nos dois municípios, as inscrições terminam na sexta-feira (30).


Em Manacapuru, são 821 vagas no edital 004/2017 para profissionais temporários em quatro secretarias municipais: Saúde (Semsa), de Assistência e Promoção Social (Semaps), de Governo (Segov) e de Obras e Serviços Públicos (Semosp). A seleção também prevê formação de cadastro de reserva e será feita por meio de análise curricular, entre 10 e 14 de julho. A publicação do resultado preliminar está prevista para o dia 17 de julho. Já o resultado final está programado para 24 de julho.

A seleção será feita no galpão da Ciranda Flor Matizada, na Avenida Boulevard Pedro Rates, no Centro de Manacapuru. É preciso levar os seguintes documentos: Cópia e original de documento de identidade oficial com foto, comprovante de quitação eleitoral, comprovante de escolaridade, comprovante de endereço, além do formulário de inscrição.
A entrega dos documentos e assinatura dos contratos está prevista para os dias 24 a 28 de julho e os contratados devem começar a trabalhar já no dia 1º de agosto.
Em Nova Olinda do Norte, são 334 vagas para a Secretaria Municipal de Administração (Semad), para profissionais de nível Fundamental incompleto e nível Médio. A remuneração é de R$ 937 e as oportunidades são para a zona urbana (254 vagas) e zona rural (80 vagas).
A seleção é para contratação temporária e formação de cadastro de reserva. As inscrições ocorrem na próxima semana, entre os dias 26 e 30 de junho, na Escola Municipal Lami da Silva Vinhote, na Rua Passagem Parnaíba, esquina com Levindo Carneiro, onde os candidatos deverão apresentar os documentos exigidos no Edital 001/2017, incluindo o currículo.
De acordo com o edital, a seleção será realizada por uma banca formada por três membros da empresa contrata para realizar o PSS, a Inovar RH. Para os cargos de nível Médio e Superior, a banca vai avaliar a redação e, para todos os cargos, haverá análise curricular.
O resultado parcial da seleção será divulgado no dia 10 de julho, conforme o cronograma do Processo Seletivo. O resultado final está previsto para ser divulgado no dia 17, no site www.inovarrh.com.br e no Diário Oficial dos Municípios.

Fonte:D24am

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